Pasang Lowongan Kerja

Pasang Lowongan Kerja

Pasang Lowongan Kerja di Media Iklan Terbaik

Pasang lowongan kerja– Beberapa HRD perusahaan sering mengalami masalah terhadap sulitnya mencari karyawan baru yang sesuai dengan ketentuan. Sebenarnya Indonesia termasuk salah satu negara dengan tingkat pengangguran lumayan tinggi, jadi seharusnya mencari karyawan baru ini adalah hal yang sangat mudah untuk dilakukan.

Lalu apa yang membuat hal tersebut menjadi sulit? Salah satu penyebab yang sering terjadi yaitu kesalahan dalam memilih media yang digunakan untuk pasang lowongan kerja. Kini media yang tepat untuk pasang lowongan kerja adalah surat kabar seperti koran, hal ini menjadi lebih efektif karena perkembangan jaman yang terjadi sudah sangat signifikan, beragam media baru telah hadir seperti munculnya internet dan aplikasi namun ternyata masih banyak penyedia lowongan kerja yang mengandalkan koran untuk menyampaikan informasi lowongan pekerjaan yang ada di perusahaan mereka.

Pasang Lowongan Kerja

Pasang Lowongan Kerja

Bagi anda yang saat ini masih kebingungan mencari tempat untuk pasang lowongan kerja, berikut beberapa media yang mungkin bisa anda gunakan sebagai alternatif.

1. Surat kabar atau koran

Seperti yang sudah dijelaskan diatas, koran adalah salah satu media yang memang sering digunakan oleh beberapa perusahaan untuk mencari calon karyawan baru. Anda bisa pasang lowongan kerja di media koran namun pastikan bahwa deskripsi pekerjaan yang sedang anda tawarkan cocok terhadap orang-orang yang sering membaca koran.

Orang-orang yang membaca koran biasanya identik dengan orang berpengetahuan luas dan berpendidikan tinggi, maka media yang satu ini sangat cocok untuk mencari calon karyawan baru yang profesional. Sehingga perlu Anda garis bawahi bahwa pemilihan kategori lowongan yang akan diterbitkan disini bisa beragam mulai dari lowongan karyawan tingkat bawah hingga level tinggi, sebab dengan penyebarannya yang luas dan hampir bisa dibaca oleh siapa saja, maka akan membuka peluang untuk penyedia lapangan kerja mendapatkan karyawan terbaik yang dibutuhkan.

Pasang Lowongan Kerja

Contoh sederhananya adalah seperti ini, anggap saja Anda adalah seseorang yang sudah bekerja sebagai akuntan profesional di sebuah perusahaan benefit di Surabaya, lalu pada suatu hari ayah atau kakek Anda membaca koran di pagi hari lalu melihat lowongan pekerjaan yang membutuhkan seorang manager akuntan di perusahaan multinasional di Jakarta, tentu sang ayah atau kakek Anda akan memberikan informasi ini kepada Anda bukan? Siapa tahu saja Anda tertarik untuk bergabung dengan perusahaan tersebut dan membuka peluang karir yang lebih bagus untuk masa depan keluarga Anda.

2. Forum-forum yang ada di internet

Media yang cocok untuk pasang lowongan kerja selanjutnya yaitu forum-forum yang kini sudah tersebar di berbagai bahan penjuru akibat kemudahan mengakses internet. Media yang satu ini cenderung sangat cocok untuk segala jenis pekerjaan dimulai dari kerja serabutan, kerja kelas menengah, sampai dengan kelas profesional, eits namun jangan sembarangan melamar kerja dahulu sebelum mem-validasi kebenaran berita lowongan tersebut, selain itu Anda akan membutuhkan waktu untuk mengetahui apakah lowongan itu benar adanya atau Hoax.

Sudah banyak sekali forum-forum yang tersedia di internet, dimulai dari yang ada di dalam sosial media seperti Facebook yang biasanya untuk golongan tertentu ataupun forum yang sudah memiliki alamat sendiri seperti Kaskus yang sering dikunjungi oleh berbagai orang di Indonesia.

Namun dari beberapa fakta, masih banyak saja oknum-oknum yang memanfaatkan forum ini sebagai tempat untuk tipu-tipu dan hanya iseng, so kamu wajib waspada ya jangan asal lamar, karena saat melamar pekerjaan, maka kamu akan mempercayakan semua identitas kamu seperti CV, informasi Ijazah, informasi surat gaji kamu (kalau kamu melampirkan), informasi KTP kamu dan semua yang kamu anggap penting dalam melamar kerja (sertifikat dll) kepada orang yang kamu belum tahu benar kejelasannya, selain itu rawan juga untuk identitasmu digunakan untuk keperluan lainnya yang mungkin akan merugikan kamu.

3. Situs lowongan kerja

Selain forum, anda juga bisa mengumumkan kebutuhan perusahaan anda akan karyawan baru di sebuah situs yang memang memfokuskan diri untuk mencarikan informasi lowongan kerja. Sudah banyak sekali situs seperti ini dimulai dari yang gratis sampai dengan berbayar. Dari pada mengumumkan pada website perusahaan sendiri yang belum diketahui banyak orang, akan jauh lebih baik jika anda pasang lowongan kerja di website seperti ini. Namun hal ini juga perlu digaris bawahi, Anda harus lebih melek dengan internet karena di dalam masing-masing situs lowongan kerja tersebut akan memberikan Anda beberapa langkah yang harus dilakukan sebelum dapat memasang lowongan kerja tersebut di situs mereka, mulai dari biaya registrasi, pendaftaran yang mungkin akan memakan waktumu, juga kamu harus lebih sering mengecek situs tersebut kalau kalau ada yang melamar disana.

Untuk situs lowongan kerja yang sejenis lapak online yang mungkin kamu sendiri sudah pernah tahu, terkadang informasi yang diberikan disana akan terlihat simpel dan mungkin hanya menyertakan nomor telepon saja, biasanya ini ada untuk lowongan kerja yang serabutan atau hanya butuh untuk beberapa momen kesempatan bekerja, misal sebagai ojek pribadi, supir pribadi, pembantu rumah tangga dan pekerjaan sejenisnya. Sehingga kamu wajib untuk lebih aktif dengan menghubungi langsung pemasang iklan tersebut tanpa harus repot membuat CV dan sebagainya karena lowongan kerja yang ditawarkan adalah lowongan kerja sederhana.

4. Aplikasi android

Seperti yang kita ketahui bahwa android merupakan salah satu sistem operasi perangkat lunak yang sering digunakan pada smartphone dan diminati banyak orang. Keunggulan sistem operasi yang satu ini yaitu tersedianya banyak aplikasi yang sangat membantu kita dalam kehidupan.

Begitu juga dengan lowongan kerja, melihat besarnya antusiame orang terhadap smartphone android, banyak sekali developer aplikasi android yang membuat sebuah wadah untuk menampung lowongan pekerjaan. Anda bisa pasang lowongan kerja kerja disini dan tunggu beberapa saat akan ada banyak sekali orang yang tertarik dengan bidang yang anda tawarkan.

Namun tunggu dulu, sebenarnya poin no 4 ini akan kembali lagi ke poin nomor 3, karena biasanya ini merupakan anakan dari situs yang fokus ke informasi lowongan kerja, mereka berusaha memudahkan Anda dengan menghadirkan aplikasi sehingga bisa lebih praktis untuk Anda bawa-bawa kemana saja. Sebagai penyedia lowongan kerja, Anda harus memastikan situs yang dipilih memiliki nama dan kredibilitas tinggi sehingga orang yang melihatnya juga banyak dan bisa menyaring lebih banyak calon pelamar.

Yang perlu Anda garis bawahi adalah, tidak semua orang kadang mengakses aplikasi ini, terkadang mereka mengunjungi situs-situs dan aplikasi ketika mereka sudah tidak memiliki pekerjaan, terbukti atau tidak cobalah Anda bayangkan sendiri pada diri Anda, sebab logikanya ketika membutuhkan pekerjaan baru kita membuka situs-situs yang berisi lowongan ini bukan? So, ini poin-poin yang mungkin perlu Anda pertimbangkan jika Anda mencari lowongan kerja yang membutuhkan tenaga yang benar-benar profesional, karena kembali lagi, orang-orang dengan jam terbang tinggi mereka tidak akan memiliki waktu untuk melakukan hal ini karena mereka sudah sibuk dengan aktivitasnya.

Pasang Lowongan Kerja

Memilih media untuk pasang lowongan kerja memang susah-susah gampang, namun satu yang harus anda ingat yaitu seberapa banyak orang yang melihat media tersebut dan apakah orang yang melihat tersebut sesuai dengan apa yang anda cari. Jika media yang anda pilih sudah memiliki dua point penting diatas, anda bisa memasang pada media tersebut. Itulah beberapa poin penting yang bisa anda jadikan referensi dalam pemilihan memasang iklan lowongan pekerjaan.